bgafpfИзвестия Балтийской государственной академии рыбопромыслового флота. Психолого-педагогические наукиTHE TIDINGS of the Baltic State Fishing Fleet Academy Psychological and pedagogical sciences (Theory and methods of professional education)2071-5331Калининградский государственный технический университет10.46845/2071-5331-2026-1-75-200-202bgafpf-489Research ArticleЗДОРОВЬЕСБЕРЕГАЮЩИЕ ТЕХНОЛОГИИПсихология лидерстваPsychology of LeadershipНуттуненЕ. А.NuttunenE. A.

Елена Александровна Нуттунен - доцент кафедры,

Санкт-Петербург

Associate Professor

elenanuttunen@mail.ruСеверо-Западный институт управления филиал Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации в Санкт-Петербурге; Санкт-Петербургский университет технологий управления и экономикиRussian Federation20260704202601(75)200202Copyright © Нуттунен Е.А., 20262026Нуттунен Е.А.Nuttunen E.A.Данная работа распространяется под лицензией Creative Commons Attribution 4.0.This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 License.https://brarf.journal.klgtu.ru/jour/article/view/489

Рассматриваются психологические особенности лидерства как важного явления современного общества. Лидерство определяется как процесс влияния и взаимодействия лидера и подчинённых для достижения общей цели; включает анализ теорий, личностных качеств, поведения и методов развития лидерских качеств. Лидер – это человек, который занимает определенный статус в команде, сочетает определенные личные качества и активно влияет на группу, направляя ее членов к достижению общей цели.

The article examines the psychological features of leadership as an important phenomenon in modern society. Leadership is defined as the process of influence and interaction between a leader and their subordinates in order to achieve a common goal. It includes an analysis of theories, personal qualities, behavior, and methods for developing leadership skills. A leader is a person who holds a specific status in a team, possesses certain personal qualities, and actively influences the group, guiding its members towards achieving a common goal.

лидерличные качествалидерствопсихологиятеория лидерствапринципы мотивациикачества лидераэффективное общениехаризмадетерминанты лидерстваролевая модельleaderpersonal qualitiesleadershippsychologyleadership theoryprinciples of motivationleader qualitieseffective communicationcharismadeterminants of leadershiprole modelReferencesБелов, В. В. Проблема управленческого лидерства: психологический подход / В. В. Белов, Е. В. Белова // Управленческое консультирование. – 2024. – № 7. – С. 116–125.Белов, В. В. Проблема управленческого лидерства: психологический подход / В. В. Белов, Е. В. Белова // Управленческое консультирование. – 2024. – № 7. – С. 116–125.Евтихов, О. В. Стратегии и приемы лидерства: теория и практика / О. В. Евтихов. – Санкт-Петербург: Речь, 2024. – 238 с.Евтихов, О. В. Стратегии и приемы лидерства: теория и практика / О. В. Евтихов. – Санкт-Петербург: Речь, 2024. – 238 с.Ильин, Е. П. Психология индивидуальных различий / Е. П. Ильин. – Санкт-Петербург: Питер, 2021. – 701 с.Ильин, Е. П. Психология индивидуальных различий / Е. П. Ильин. – Санкт-Петербург: Питер, 2021. – 701 с.Кричевский, Р. Л. Психология лидерства / Р. Л. Кричевский. – Москва: Статут, 2023. – 542 с.Кричевский, Р. Л. Психология лидерства / Р. Л. Кричевский. – Москва: Статут, 2023. – 542 с.Розанова, В. А. Психология управления / В. А. Розанова. – Москва: Бизнес-школа «ИнтелСинтез», 2022. – С. 105–106.Розанова, В. А. Психология управления / В. А. Розанова. – Москва: Бизнес-школа «ИнтелСинтез», 2022. – С. 105–106.Тейлор, Ф. У. Принципы научного менеджмента / Ф. У. Тейлор; пер. с англ. А. И. Зак. – Москва: Контроллинг, 2023. – 104 c.Тейлор, Ф. У. Принципы научного менеджмента / Ф. У. Тейлор; пер. с англ. А. И. Зак. – Москва: Контроллинг, 2023. – 104 c.Уэллс, С. Босс многоликий: найди стиль своего руководства / С. Уэллс; пер. с англ. О. Чумичева. – Санкт-Петербург: Питер, 2002. – 254 с.Уэллс, С. Босс многоликий: найди стиль своего руководства / С. Уэллс; пер. с англ. О. Чумичева. – Санкт-Петербург: Питер, 2002. – 254 с.Файоль, А. Управление – это наука и искусство / А. Файоль, Г. Эмерсон и др. – Москва: Республика, 2021. – 352 с.Файоль, А. Управление – это наука и искусство / А. Файоль, Г. Эмерсон и др. – Москва: Республика, 2021. – 352 с.

The authors declare that there are no conflicts of interest present.